Carmine Persico – Consulente sicurezza sul lavoro propone un corso di formazione e sicurezza a Mantova e in tutta la regione Lombardia.
Il lavoratore svolgerà un percorso formativo di base di cui la durata dipenderà dall’azienda di appartenenza. Questo è stato deciso per l’articolo 37.
Cosa prevede il corso di formazione
Il corso sarà sulla sicurezza, quindi il rappresentante dei Lavoratori deve necessariamente avere una formazione a riguardo della sicurezza e della salute sul luogo di lavoro, affinché possa assolvere i compiti previsti dall’articolo 50, che gli saranno affidati.
Gli argomenti che si affronteranno saranno i concetti di rischio di un’azienda, di prevenzione, danno e protezione. Questi saranno affrontati insieme al concetto di organizzazione del lavoro, rischi meccanici generali, rischi elettrici, rumori, microclima, vigilanza, assistenza, controllo e altro.
Il rappresentante dei lavoratori, che sarà eletto dai lavoratori stessi, deve frequentare minimo 32 ore, di cui 12 sono sui rischi delle aziende, prevenzione e protezione. Infine ci sarà una verifica di apprendimento.
Obiettivi del corso
Il corso ha come obiettivo sicuramente quello di dare agli RLS gli aggiornamenti e le informazioni necessarie per svolgere in maniera impeccabile i compiti che gli saranno affidati. il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS) è la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro. L’importanza di essere ben consapevoli e aggiornati sui rischi dell’azienda di appartenenza, sul livello del rischio e sull’organizzazione del lavoro è non da sottovalutare in quanto garantirà l’efficienza nel ruolo di rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
Cosa deve fare un RLS?
Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza deve dare le informazioni indicanti la salute agli altri lavoratori, deve essere informato e aggiornato sulla valutazione dei fattori a rischio, serve alla prevenzione di incendi, pronto soccorso ed evacuazione dei lavoratori.
Deve inoltre fare proposte sull’attività di prevenzione e protezione e fare un programma di formazione per i lavoratori.
Altri corsi disponibili: PAV, PEI e PES
Il corso PAV, PEI e PES riguardano gli addetti ai lavoratori elettrici, è obbligatorio per gli articoli 82 e 83.
Il corso ha come obiettivo quello di individuare i lavori sugli impianti elettrici. Quindi i soggetti coinvolti e la loro formazione, per affrontare ed eseguire al meglio i lavori elettrici.
A seconda dell’esito finale del corso, il datore di lavoro comunicherà il riconoscimento di persona esperta, idonea o avvertita (PES, PAI o PAV).
Gli argomenti che si affronteranno sono: gli effetti elettrici sul corpo umano, attrezzatura, procedure di lavoro, criteri generali di sicurezza, prevenzione dei rischi, concetti pratici sui lavori elettrici.
Corso RSPP
Questo corso parla della predisposizione dei piani di formazione in azienda e di alcuni livelli di rischio. Si affrontano argomenti sullo stress da lavoro, sul benessere aziendale quindi sulle relazioni e la comunicazione si affrontano infine aspetti sindacali.
Il corso si divide in modula A , B e C-
Il modulo A è propedeutico a quelli B e C. Per frequentarlo bisogna avere un diploma di istruzione secondaria superiore.
Nel corso si affronteranno le normative generali sulla sicurezza e salute sul lavoro, concetti di prevenzione dell’azienda e rischi.
Nel modulo B invece si individueranno e valuteranno i rischi delle aziende e si proporranno soluzioni tecniche e piani di prevenzione, quindi si affronteranno argomenti come il rischio incendio, mezzi di trasporto, rischi infortunistici, stress da lavoro, agenti chimici, fisici e biologici.
Nel modulo C ci sarà il corso di aggiornamento dove si studieranno metodi per progettare e gestire al meglio la manutenzione di un’ impresa, con il fine di migliorarla sul piano della sicurezza.
Oltre a questi corsi, si trovano altri corsi, sempre sulla sicurezza, di diverso tipo, offrendo diverse possibilità.